El més llegit
Subscriu-te
No et perdis cap article
Browsing: Drets laborals
El Servei Català de la Salut (segons la memòria d’activitat del 2021) fa 63.400.000 de visites a l’any als Centres d’Atenció Primària de Catalunya (332 centres) i els hospitals pagats pel sistema públic fan 800.000 ingressos a l’any
L’exposició itinerant ‘Infermeres en la memòria’ reivindica el patrimoni material i immaterial de la professió a través de documents i objectes
L’esmena del PP que pretenia mantenir els contractes temporals, tal com havien demanat alguns directors d’institucions destacades, ha caigut. La norma opta pel model indefinit
El sindicat mèdic considera que el pla d’estabilització de sanitaris donarà “més seguretat laboral”, però no millorarà el funcionament dels serveis. Segons l’organització, sense més facultatius i millors condicions laborals i retributives no es podrà enfortir el sistema
Els magistrats també han imposat una multa de mil euros a les patronals denunciades i obliga a pagar les costes dels advocats sindicals per “conducta processal temerària”
UGT, CCOO i CSIF iniciaran avui aturades a les portes dels centres per reclamar un millor conveni, la regulació del teletreball i una reducció de la càrrega de feina
Una resolució judicial ha donat la raó a UGT de Catalunya on permet gaudir del permís de lactància abans d’haver esgotat les setze setmanes de paternitat. Un pas més cap a la igualtat entre homes i dones, lluny encara de ser efectiva
- Els treballadors reclamen més recursos per a la prevenció de riscos laborals i que es tinguin en compte els factors psicosocials a l’hora de reconèixer les malalties derivades del treball. Els sindicats insten a frenar la contractació temporal per aportar més estabilitat als assalariats
- Aquest article s’ha publicat originalment a La fàbrica digital
Parlem amb Lluïsa Brull, presidenta del Col·legi d’Infermeres i Infermers de Tarragona (CODITA), amb motiu del Dia Internacional de les Infermeres
Des de CCOO i UGT es reclama una modernització en la llei de prevenció de riscos laboral que contempli els nous reptes digitals i tingui una perspectiva de gènere real